alinhamento2-e1381679942630


Nossa metodologia visa realizar o alinhamento entre os objetivos equipe com os da empresa para que os resultados aconteçam. Consiste de três ações:

PLANO DE AÇÃO
Mapear e distribuir tarefas/responsabilidades para a equipe com prazos bem definidos de modo a garantir o cumprimentos das metas. 

REPENSAR CONCEITOS
Trabalho a ser realizado com Diretores e Colaboradores com vistas a unificar entendimentos e fortalecer o grupo para executar as ações definidas no plano de ação.

UNIDADE DA EQUIPE
Promover o engajamento do grupo de modo que todos adquiram ciência da importância dos seus resultados individuais para o resultado da empresa


 

Ajude-nos a melhorar. Comente!

Preencha os seus dados abaixo ou clique em um ícone para log in:

Logotipo do WordPress.com

Você está comentando utilizando sua conta WordPress.com. Sair /  Alterar )

Foto do Google+

Você está comentando utilizando sua conta Google+. Sair /  Alterar )

Imagem do Twitter

Você está comentando utilizando sua conta Twitter. Sair /  Alterar )

Foto do Facebook

Você está comentando utilizando sua conta Facebook. Sair /  Alterar )

Conectando a %s